被用人单位无故辞退，请问用人单位领导有权利驳回我的请假申请吗？用人单位并没有跟我签订劳动合同，如果用人单位以此理由说我旷工开除我这个理由成立吗？
更新时间：2021-06-23 10:44:47人浏览
问题描述：
您好，我于今天中午在系统上跟领导请假，请假理由为事假个人原因。上级领导一直追问我请假理由，并驳回我的请假申请。请问用人单位领导有权利驳回我的请假申请吗？用人单位并没有跟我签订劳动合同，如果用人单位以此理由说我旷工开除我这个理由成立吗？
7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-上海上海
如果单位没有与你签订书面劳动合同，你可以主张确认劳动关系，并主张与你未签订劳动合同期间的双倍工资差额。劳动者是有正常请事假的权利，如果用人单位涉及违法解除，你可以主张违法解除的赔偿。请问你是什么时候入职的？
2021-06-22 19:42:07
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