辞退员工不发放工资,因为公司突然告知搬迁,员工选择不去,要求公司按照满月满勤制度发整个月工资合理不?

更新时间:2022-12-08 06:17:06人浏览
问题描述:
你好,因为公司突然告知搬迁,员工选择不去,现在上了半个月班,要求公司按照满月满勤制度发整个月工资合理不?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司搬迁员工不去并因此解除劳动合同关系的,依法能得到赔偿。员工在公司工作每满一年的,公司需支付一个月工资的补偿;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,公司需向员工支付半个月工资的经济补偿。
2022-12-08 06:17:06
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你好,可以申请劳动仲裁
2021-06-21 23:47:28
首维律师团队律师
服务地区-江苏扬州
你好,建议与公司协商处理
2021-06-22 13:41:54
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