未购买养老保险补偿,已经到达法定退休年龄,但公司从未购买过社保,能否要求经济补偿金和未购买社保补偿。

更新时间:2022-12-08 08:38:33人浏览
问题描述:
在公司工作十年,已经到达法定退休年龄,但公司从未购买过社保,现在公司要辞退,能否要求经济补偿金和未购买社保补偿。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
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单位未购买社保属于单位的过错行为,员工可以解除劳动合同并且要求公司支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2022-12-08 08:38:33
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助143839人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,这种情况可以申请劳动仲裁的
2021-06-20 10:07:24
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