我在厂子上班然后我因在外面出了个意外在家养伤休班时间长厂子把我工资冻结了,休多天还在上多少天这属于拖欠工资吗,我告了仲裁

更新时间:2022-12-08 11:48:01人浏览
问题描述:
你好,我在厂子上班然后我因在外面出了个意外在家养伤休班时间长厂子把我工资冻结了,休多天还在上多少天这属于拖欠工资吗,我告了仲裁
2位律师解答
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如果单位无正当理由超过规定的支付工资的时间,那么就属于无故拖欠工资的行为。连续三个月不发工资属于无故拖欠工资。劳动者可以向劳动行政部门投诉,用人单位无故拖欠工资的应当支付拖欠工资和经济补偿金。

2022-12-08 11:48:01
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已帮助138835人 · 响应时间 平均5分钟内
你好 可以通过诉讼程序解决的
2021-06-18 08:40:09
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