八天试用期辞职,一开始面试未提到试用期的情况未签订合同,由于自身原因只能干九天辞职,公司只给予四天的工资是否违法

更新时间:2021-06-18 16:15:54人浏览
问题描述:
在一个公司干了九天,一开始面试未提到试用期的情况未签订合同,由于自身原因只能干九天辞职,公司只给予四天的工资是否违法
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
姜万东律师 咨询我
服务地区-安徽合肥·电话-181-5602-2198
对于已经付出的劳动应当支付工资
2021-06-18 16:15:54
岳德飞律师
服务地区-安徽合肥
你好,你咨询的问题涉及劳动合同纠纷,一般应当给付全部工资。。是否有正当理由。
2021-06-17 21:15:52
这样情况应该如何维权,我应该怎么做
追问 2021-06-18 08:24:34
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