10位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工人工地摔伤的赔偿标准是怎样的
工人在工地上从事工作时，一般危险都比较大。一旦一个不小心都会使得自己受伤，因此此时工人最担心的就是医疗赔偿问题了。接下来就由法律快车的小编为大家带来更多关于工人
工伤赔偿标准
人浏览
你好待治疗完了要求老板赔偿。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
上下班出车祸如何赔付
交通事故的发生在现代社会是十分常见的事情的，其中对于上下班的车祸在现在也是很常发生的，但是很多人都是不知道这种车祸是要怎么进行赔付的。下面就让法律快车小编为大家
工伤责任认定
人浏览
职工在上下班途中发生交通事故怎样处理?
职工在上下班途中发生的交通事故，可以认定为工伤，可以同时请求双份赔偿。职工在上下班途中发生交通事故怎样处理?关于职工上下班途中发生交通事故的处理意见为了使职工在
交通事故工伤赔偿
人浏览
你好，自己的责任，自己承担责任的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，关键要看是工伤纠纷还是雇佣损害赔偿案件。如果属于劳动纠纷应先申请工伤认定，再依法申请作出劳动能力鉴定，就鉴定结论要求赔偿，协商不成的提起劳动仲裁。工伤的赔
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工受到工伤后，公司不按规定赔偿的，可以按照如下步骤为自己维权：1、先申请工伤认定2、等工伤认定决定3、单位不承认工伤时4、能协商就双方协商5、协商不成申请仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，员工下班路上发生意外住院后死亡，不属于工伤，单位不用承担赔偿责任。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；2用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
因为工作原因的话，属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
劳动法
人浏览
可以申请工伤认定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
得结合实际情形确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如有购买社保医疗费、住院伙食补助费均由社保支付，一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金由社保支付，一次性伤残就业补助金由公司支付；如果没有购买社保，上述费用均由
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
工伤伤残鉴定申报需要提供以下材料：1、劳动能力鉴定申请表;2、《工伤认定决定书》。3、医疗机构出具的病历、诊断证明，检查、检验等诊疗资料。4、工伤职工由于工伤直
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
对于因工受伤而引起的争议，申请人应当在一年的仲裁时效期间内向劳动争议仲裁委员会提交书面仲裁申请。仲裁申请书应当载明下列事项：劳动者和用人单位基本信息；仲裁请求和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
你好，先治疗，保管好缴费单据及其他资料
全部27个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请工伤认定。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你这个公司给你购买社保了吗
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你是怎么受伤的呢，
全部16个答案 >
人咨询过 去咨询
