违法法律法规合同,合同到期后,公司违法吗?

更新时间:2021-06-15 09:00:55人浏览
问题描述:
合同到期后,没有续签,有病假条不批假,公司违法吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张义律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-186-3216-6226
你好,一般来说合同到期之后劳动合同关系就终止了,你的情况比较复杂,建议电联律师说明情况。
2021-06-15 09:00:55
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助52319人 · 响应时间 平均3分钟内
您好,申请劳动仲裁
2021-06-14 19:01:53
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
合同到期后单位有权不续约吗
合同到期后单位有权不续约吗
合同到期后单位有权不续约。根据相关的规定,在没有法律规定的必须续签的特定情形之下,合同到期是否续约取决于用人单位和劳动者
合同纠纷
次播放
劳动者不愿意续签:1.提前一个月通知公司不续签,公司不发放补偿金,不能领取失业保险;2.按合同到期的日期按离职流程办理离职手续;a.交接工作;b.退还各种公司财
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
二房东的合同有效吗?
二房东的合同有效吗?
二房东与次承租人签订的转租合同有效,但是该合同必须依法订立。《民法典》规定,具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人
合同纠纷
次播放
应按工伤保险条例规定赔偿医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪工资等。经劳动能力鉴定达伤残等级的按工伤保险条例规定赔偿一次性伤残补助金,5-10级伤残解除或终
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同中的合同违约金违法吗
合同中的合同违约金违法吗
合同中的合同违约金不违法。如果与实际损失相比较,当事人约定的违约金的数额,不超过实际损失的百分之三十的,是合理的。如果违
合同纠纷
次播放
1、劳动合同逾期未签,逾期一年内,可以主张未签合同的二倍工资的,超过一年视同用人单位与你签订了无固定期限合同的。2、《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
房租合同到期自动续租是否合理
房租合同到期自动续租是否合理
房租合同到期的情况下,如果承租人继续租住房屋,出租人没有提出异议的,则视为自动续租,但原租赁合同的租赁期限变为不定期租赁
合同纠纷
次播放
双方协商一致后,签字或盖章,也可以重新签一份,并填写续签合同单。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十三条固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同到期不再续签吗,劳动合同期满,当事人协商一致,可以续订劳动合同,并在劳动合同期满前办理续订手续。因用人单位的原因未办理终止或者续订劳动合同手续,劳动者继
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
合同不续签提前通知吗?
合同不续签提前通知吗?
我国《劳动合同法》中未明确规定,续签需要提前通知。一般情形下,如果签订的劳动合同到期的,那么用人单位可以与劳动者协商继续
合同纠纷
次播放
我国《合同法》第二百三十六条规定,租赁期间届满,承租人继续使用租赁物,出租人没有提出异议的,原租赁合同继续有效,但租赁期限为不定期。根据该法第二百三十二条规定,
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
临时合同违法吗?
临时合同违法吗?
劳动合同可分为正式工劳动合同和临时工劳动合同。如果该临时合同是按照相关法律签订,具有法律效力。临时工劳动合同是指用人单位
合同纠纷
人浏览
动合同到期后如果劳动者因个人的原因不想要续签,觉得自己需要换一个新的发展平台,那么就要办理离职手续,从公司里面合法规范的离职,不是自动离职。那么,劳动合同到期劳
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
阴阳合同违法吗?
阴阳合同违法吗?
阴阳合同一般具有违法的目的,是不合法的。如果以通过虚假降低合同标的,欺骗行政主管部门,从而达到少缴税费,损害国家利益,违
合同纠纷
人浏览
公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳动合同,应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效问题,双倍工资的请求诉讼时效是逐
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
股权转让违法吗?
股权转让违法吗?
股权转让不违法。我国公司法中明确规定有限责任公司的股东之间可以相互转让其全部或者部分股权,股东向股东以外的人转让股权,应
公司企业
人浏览
震楼器违法吗?
震楼器违法吗?
震楼器本身不违法,但如果干扰了他人正常生活的,属于违反治安管理处罚法的行为,会对违法人进行行政处罚。依据相关法律规定,处
行政诉讼
人浏览
劳动合同到期,劳动者愿意续签,单位调岗降薪,劳动可以拒绝,可以申请劳动仲裁,要求单位支付补偿金(每服务一年支付一个月工资,不满一年按一年计算,不满半年按半年计算
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同到期可以直接走吗?
合同到期可以直接走吗?
合同到期了,如果用人单位与劳动者决定不续订合同的,可以直接走。但劳动者需要办理完工作交接,用人单位需要出具离职证明,办理
劳动纠纷
人浏览
劳动者离职后重新入职给公司的,如果用人单位以前与劳动者签订的合同约定过试用期的,用人单位是不能再次与劳动者约定试用期的,同一用人单位只能与劳动者约定一次试用期。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询