随时离职的原因,单位没有跟我签合同,我可以随时离职吗?

更新时间:2021-06-14 14:20:30人浏览
问题描述:
你好!我上班了一年多了,单位没有跟我签合同,请问,我可以随时离职吗?
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
程运生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-181-7139-1268
您好!您是可以主张未签书面劳动合同的双倍工资的。您可以和我进一步详谈,可以给到您实质性的解决方案。
2021-06-12 14:42:01
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
不可以,离职依法需要提前通知单位。
2021-06-12 16:23:52
郭君扬律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2100-8092
你好,这种可以要求公司双倍赔偿
2021-06-12 15:25:12
汪洋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-182-1748-0881
我可以为你争取到四万元以上
2021-06-13 09:54:09
王磊律师
服务地区-上海上海
你好,你可以要求单位赔偿的啊
2021-06-14 14:20:30
章进律师
服务地区-上海上海
你好 可以的 你可以同时离职并主张经济补偿金 工资差额
2021-06-12 18:23:15
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
您好 可以要求双倍工资赔偿
2021-06-12 15:57:26
章艳律师
服务地区-上海上海
你好,建议你提起劳动仲裁维权(申请支付未签劳动合同双倍工资差额补偿)。
2021-06-12 14:27:38
上海科韵律师
服务地区-上海上海
你好具体情况是什么?是否有交金
2021-06-12 14:26:51
申拓团队律师
服务地区-上海上海
健身房游泳池一直不开,也不肯退款
2021-06-12 14:26:43
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