离职并解除劳动合同，公司人事微信通知我与我解除劳动合同，但离职单上写的是因个人原因离职，这样可以仲裁吗
更新时间：2021-06-10 10:55:19人浏览
问题描述：
我入职的公司因我在工作期间严重迟到2次，公司人事微信通知我与我解除劳动合同，但离职单上写的是因个人原因离职，这样可以仲裁吗
6位律师解答
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。赔偿金标准为按工作年限支付，工作满一年支付一个月工资。如有纠纷的，可申请劳动仲裁，主张您的权益。
2021-06-10 10:55:19
服务地区-北京北京
可以仲裁，你得有其他证据证明写个人原因，离职的话，如果你也签字，这个就不好说了，因为这个可能是你自己离职嘛，自己离职就没有补偿或赔偿了。zh
2021-06-09 17:44:21
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