劳动仲裁程序，公司制度未公示就实施了能劳动仲裁吗？合理合法吗？有解决途径吗？
更新时间：2022-12-09 06:45:08人浏览
问题描述：
1、公司制度未公示就实施了能劳动仲裁吗？ 2、公司员工工作上已向领导进行了汇报及领导签字，但出现了一点小问题，公司领导把责任推得干干净净，还要把员工从资深专员调为安保，合理合法吗？有解决途径吗？
2位律师解答
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在劳动仲裁中，如果证据由单位掌握管理的，仲裁庭可以要求单位举证；或者单位依法提出主张的，需要对其主张进行举证；单位拒绝承担举证责任的，需要承担不利的后果。
2022-12-09 06:45:08
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