三年合同已到期,但单位没有通知续签,也没说不签的是不是违法了
更新时间:2012-02-12 11:15:51人浏览
问题描述:
我的三年合同已到期,(2010年1月1日到期),但是还没说要续签,还让我在单位继续工作,请问单位这么做是不是几经违反了劳动法。
9位律师解答
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