离职签竞业协议合理,在教育机构兼职一年并没有签劳动合同,但是辞职却被要求签竞业协议,这合理吗?

更新时间:2022-12-09 07:41:38人浏览
问题描述:
在教育机构兼职一年并没有签劳动合同,但是辞职却被要求签竞业协议,两年内不得从事相关行业,这合理吗?协议有效吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动合同订立有以下法律规定:劳动合同应当自用工之日起签订;劳动合同试用期最长不得超过六个月;劳动合同可以约定在劳动者违反服务期约定或者竞业限制约定的,支付违约金;劳动合同经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效;其他。
2022-12-09 07:41:38
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已帮助141486人 · 响应时间 平均1分钟内
1 公司若在你离职后不发放 你可以不遵守竞业限制
2021-06-06 18:06:58
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