钉钉已离职员工,员工休产假四个月后,需离职。至今已两个月仍未办理离职手续,是不可认为该员工自动离职?

更新时间:2021-05-31 12:16:25人浏览
问题描述:
咨 询一下,员工休产假四个月后,口头提出因家中无人照料孩子,无法继续上班,需离职。公司同意,但是在多次催促该员工后,至今已两个月仍未办理离职手续,是不可认为该员工自动离职?
1位律师解答
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
2021-05-31 12:16:25
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