一个星期都不和我签试用工劳动合同,请问这样合法吗,还未签订合同也没进编制他们说转账给我我并不需要等到发薪日才能拿到工资吧

更新时间:2021-05-24 13:05:52人浏览
问题描述:
你好,就是我去一家小型的广告公司上班,一个星期都不和我签试用工劳动合同,然后我感觉很不专业以及面试时说的和实际工作内容不相符还加班到凌晨就辞职了,然后他们一开始说两天内微信转账给我,然后又说月底,最后又说下个月中旬,请问这样合法吗,还未签订合同也没进编制他们说转账给我我并不需要等到发薪日才能拿到工资吧
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
罗华平律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-139-1772-1792
你好,你可以要求公司支付你上班期间的工资,如果不给可以申请劳动仲裁。
2021-05-24 13:01:02
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
一个星期没签合同不违法,不支付工作期间工资不合法。
2021-05-24 12:54:49
田立龙律师
服务地区-上海上海
单位是不合法的,你可以申请维权。
2021-05-24 13:05:52
吴亚兵律师
服务地区-上海上海
你好,你现在跟公司再交涉看看
2021-05-24 11:16:34
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