因不愿转岗被辞退,公司要我调岗但是没有书面通知也没有签转岗合同,现在想辞退我该怎么办?

更新时间:2021-05-24 10:51:43人浏览
问题描述:
公司要我调岗但是没有书面通知也没有签转岗合同,工作无严重过失,现在想辞退我该怎么办?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邓庆奋律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-136-8663-5915
变更员工工作岗位的,应当与员工协商一致。 未与员工协商一致的,员工可以予以拒绝,因此解除劳动关系的,员工可要求赔偿金。
2021-05-23 08:43:51
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
无理辞退可以去劳动局处理了
2021-05-23 14:51:57
平台特邀律师 咨询我
已帮助133285人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,可以去单位所在地申请劳动仲裁。如果劳动合同签订后没有发到劳动者手中一份,已违法在先。如果调岗后在劳动合同约定时间内降薪违法在后,应该会得到合理的处理。
2021-05-23 02:02:28
陈东洋律师
服务地区-广东广州
建议可以和公司先协商要求支付单方面辞退的相关经济补偿金等,协商不了,可以申请仲裁主张维权;工作多长时间了?
2021-05-24 10:51:43
封华清律师
服务地区-广东广州
你好,你可以申请劳动仲裁。
2021-05-23 08:01:35
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