我跟他谈的时候我问他如果你家里不愿意我们就分手、我们的年龄到了就领结婚证、像我这样的情况可以告他么？
更新时间：2012-01-30 20:52:58人浏览
问题描述：
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
2022年二次离婚起诉书范本
2022年二次离婚起诉书范本要怎样写呢？下面这篇文章具体介绍2022年二次离婚起诉书范本的格式，2022年二次离婚起诉书范本包括的内容及注意事项，具体规定如下：
民事法律文书
人浏览
主要看在那上市，新三板500万以上，创业板在5000万以上。《公司法》所称的上市公司，是指所发行的股票经国务院或者国务院授权证券管理部门批准在证券交易所上市交易
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年离婚答辩状范本
2022年离婚答辩状范本是怎样写呢？2022年离婚答辩状范本的具体内容及注意事项都包括那些呢？下面具体介绍2022年离婚答辩状范本的内容：2022年离婚答辩状范
民事法律文书
人浏览
离婚后，子女的抚养费问题，需要离异双方自行协议。法律规定是，不直接抚养孩子一方需要承担孩子抚养费用，额度是月收入的20%到30%，没有固定收入情况，按照本地人均
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合同纠纷上诉状怎么写
合同纠纷，是指因合同的生效、解释、履行、变更、终止等行为而引起的合同当事人的所有争议。合同纠纷的内容主要表现在争议主体对于导致合同法律关系产生、变更与消灭的法律
合同纠纷
人浏览
职工请事假当天工资不发，另扣工资违法。根据原劳动部《对企业单位工人、职员加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见》（[59]中劳薪字第67号）第1条和各地规
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
事假不发工资，病假按不低于当地最低工资标准计发工资。工资是劳动报酬，事假是因私事不出勤，自然不应有报酬，根据劳动部《关于试行企业单位工人职员在加班加点、事假、病
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
违法。诉讼维权，实际操作相当专业，具体要看案情，详细情况可联系我
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
须经专业机构鉴定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
本人在国外,身份证到期怎么更换?
本人在国外，身份证到期可以委托家人代办。委托家人代办存在限制条件，各省市规定不一样，可以咨询当地公安机关。已申领过二代证及指纹信息录入的，在外期间居民身份证丢失
刑法
人浏览
须经专业机构鉴定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
是的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：没有证据就没有办法立案，所以受到猥亵后要及时收集证据。强制猥亵具体证据应当体现：1、暴力。所谓暴力，是指对被害人的人身采取殴打、捆绑、堵嘴、掐脖子、按
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
刑事拘留37天后无罪释放可以要求赔偿吗
刑事拘留37天后无罪释放不可以要求赔偿。法律规定，依照刑事诉讼法规定的条件和程序对公民采取拘留措施，但是拘留时间超过刑事诉讼法规定的时限，其后决定撤销案件的可以
刑法
人浏览
