休息算工资吗,可能会算不成工资,请问公司能强制性把存的假期,安排休息吗?
更新时间:2021-05-11 12:58:25人浏览
问题描述:
公司因为快要倒闭了,以前上班周末只休一天,国定假日也是调休,有些假没休完,公司说如果以后离职会给我们算成工资的,最近公司快倒闭了,公司说为了节约成本,强制性让我们把之前的假都休完,说我们如果不休完,可能会算不成工资,也许会有但没有那么多,但如果休假,可能一周都会上不到班,大家都不愿意,请问公司能强制性把存的假期,安排休息吗?
1位律师解答
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不算的。。。
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