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工伤事故赔偿
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你好,现在是什么情况呢?
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工地上的工人要如何管理?
做为项目经理在管理工地的时候都遇到过工地的工人不好管理的经历。如果你按照下面的几个方法进行运做一定会处理好这样的事情。一、和老板要沟通好。你要让老板知道项目经理
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经鉴定为工伤的相关赔偿项目:1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔偿医疗
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建议先去劳动局进行工伤认定申请,再根据认定结果进行索赔。赔偿项目包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费等等。
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您好,这属于工伤,可以先做个工伤鉴定
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事故发生后,及时治疗并保存就诊票据及实际发生的交通费、住宿费票据。向用人单位索赔可以基于劳动合同关系主张工伤赔偿,也可以基于侵权事实直接请求用人单位承担民事损害
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经鉴定为工伤的相关赔偿项目:1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔偿医疗
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
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你好,可以认定为工伤,要求工伤赔偿。肋骨断了几根?详询来电
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分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
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你好,可转个好点的医院,先申请工伤认定,认定为工伤后再做劳动能力鉴定,根据伤残级别索赔,赔偿项目有:医疗费、停工留薪期工资、护理费、住院伙食补助费、伤残补助金、
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你好,按照当地标准进行
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劳动者和用人单位有工伤纠纷的,可以先与用人单位协商,协商不能达成一致意见的,可以去劳动仲裁,对劳动仲裁结果不服的,可以去起诉。当事人和他人有合同纠纷的,可以直接
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2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
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下班途中遭遇车祸,如果符合者本人不承担主要责任或者本人受到城市轨道交通、客运轮渡、火车的事故伤害的情形的,算工伤;如果本人对该车祸负主要责任的,则不算工伤。法律
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如果是在工作岗位上加班猝死,一般属于工伤。职工在工作时间和工作岗位,因突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。单位或职工的直系亲属可以依法申请
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伤情怎么样呢,有没有协商
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1、标题。可以写“协议书”三字,也可以写明协议书的具体名称“XXXX协议书”。2、订协议双方的基本信息。3、正文。正文包括开头、主体两部分。4、落款应写明订协议
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你好 认定鉴定伤残没有
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工伤职工领取工伤工资是在停工留薪期内,停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构,或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休假证明确定。
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