主动离职,拖欠两个月工资,可以多要一个月赔偿吗?理由是什么?

更新时间:2021-05-13 06:17:22人浏览
问题描述:
工作8个月,合同没给我,主动离职,拖欠两个月工资,可以多要一个月赔偿吗?理由是什么?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周传豹律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-135-1205-4105
工资可以要,可以主张经济补偿。
2021-05-13 06:17:22
王义忠律师 咨询我
服务地区-天津天津·电话-130-1132-1721
你好,可以申请劳动仲裁维权。
2021-05-06 19:28:26
郭春明律师
服务地区-天津天津
看主动离职的原因,写明了因为拖欠工资的话,可以要补偿,否则不行。C
2021-05-07 14:39:51
田玉艳律师
服务地区-天津天津
A你好,请问谁问你办理离职手续了吗
2021-05-06 22:30:32
董桂彬律师
服务地区-天津天津
你和公司签了劳动合同,单位只是没给你合同的话,不能依据劳动合同法去要双倍的工资赔偿。公司拖欠你的的工资你有权利要。你主动离职的话依据劳动合同法37条,是没有补偿或赔偿的。
2021-05-06 15:46:55
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