劳动合同签了两个月，请问在教育培训公司工作四五个月了，没有签劳动合同
更新时间：2021-05-06 11:13:50人浏览
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请问在教育培训公司工作四五个月了，没有签劳动合同，可以直接没有交接离开不
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
2021-05-06 11:13:50
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不清楚，建议问下教育局。
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不清楚，不是法律管的问题。
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