1位律师解答
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针对自离后工资发放的问题，您应先与用人单位沟通并要求发放应得的工资。若沟通无果，您可以准备相关证据向当地的劳动监察部门投诉。若劳动监察部门调解无果或用人单位拒不
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您好：月初自离，上个月的工资通常应该发放。
劳动者付出了劳动，就有权获得相应的报酬。但具体是否发放以及发放的方式，可能会受到公司内部规定和当地劳动法律法规的影
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针对自离后工资问题，解决途径包括与用人单位协商、投诉劳动监察部门、提起劳动仲裁或诉讼等。选择具体途径时，请参照相关法律法规和实际情况。若与用人单位沟通无果，建议
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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您好，煜双律师团为您提供法律服务 是要发上个月的工资的
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你好，必须发，不然的话，直接找劳动监察大队解决。
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一、本月自离上个月工资会发吗1、当月自离，不但可以拿到上个月的工资，就是当月的也可以拿到。劳动者须提前一个月书面通知用人单位。如果用人单位不给，劳动者可以向劳动
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您好，你可以通过劳动仲裁维护你的合法权益
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这工资肯定得支付给你的
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法律分析：月初自离工资还是会发的。在上班当月自离，不但需要发放上个月的工资，就是当月的也发放的。劳动者须提前一个月书面通知用人单位。如果用人单位不给，劳动者可以
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