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劳动法辞退员工补偿标准
解雇裁员
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劳动法辞退员工补偿
劳动法辞退员工补偿在下列情况下，用人单位可以不经通知即解除劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律和用人单位的规章制度的；（3）
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建设合同属于什么类别合同
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可以说说具体情况，帮助您分析分析
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