劳动法降低绩效奖,工作未满一个季度,绩效奖不予发放,请问符合劳动法要求吗?

更新时间:2022-12-11 22:08:57人浏览
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公司绩效表中有规定,工作未满一个季度,绩效奖不予发放,请问符合劳动法要求吗?
2位律师解答
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绩效奖金不包含在工资里,但是可以把绩效奖金计算后和工资一并发放给劳动者,工资是劳动者依法享有的权利,是劳动者在用人单位完成工作之后应得的工资报酬;绩效奖金是根据本单位规定按照劳动者的工作的情况给劳动者的奖励待遇。
2022-12-11 22:08:57
杨琴律师
服务地区-湖南长沙
你好,这种约定不合同要求的。
2021-04-21 11:12:37
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