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工资一直不发,劳动者可以向劳动行政部门举报。由劳动行政部门责令在一定期限内支付足额的劳动报酬,并可以要求支付赔偿金;若依旧解决不了,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
2022-12-11 22:15:49
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拖欠工资,可以申请劳动仲裁,要求补足工资差额,带薪年休假等
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您好,这种情况可以要求公司发工资的
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可以向有关劳动监察部门举报或是申请劳动仲裁。
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法律分析:没签合同干了3天是有工资的。工资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。劳动报酬
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关于入职不满七天是否有工资的规定,劳动者可以先与雇主进行友好协商。如果协商无果,可以向劳动行政部门举报,或者选择申请劳动仲裁。若对仲裁结果不满意,还可以选择向法
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你好! 可以要求结工资的 的
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你好! 这个是可以帮助你的 的
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请问交警出具的交通事故认定书没有
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