劳动合同换公司续签,本人与公司劳动合同,现公司经营困难,到期后如果公司不读签劳动合同,有补偿吗?

更新时间:2021-04-19 17:59:16人浏览
问题描述:
本人与公司劳动合同,第2个二年合同,今年5月5日到期,现公司经营困难,到期后如果公司不读签劳动合同,有补偿吗?
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
杜红涛律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-181-6230-6498
您好!合同到期后,员工和用人单位都有权决定是否续约,并且如果不续约的话,不需要出相关的补偿。
2021-04-19 17:45:49
杨建华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-150-7132-7421
您好,很高兴为您解答这个问题。
2021-04-19 14:38:31
程智华律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-132-6261-3180
你好,这是你第几次签合同呢?
2021-04-19 13:59:56
邓普云律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-191-6446-0089
你好,是需要续签劳动合同的
2021-04-19 13:55:47
郭庆梓律师
服务地区-湖北武汉
你好,这个是没有补偿的,合同属于正常到期。
2021-04-19 17:59:16
鲁敏律师
服务地区-湖北武汉
您好,有补偿的,请问您是继续工作还是准备离职呢?
2021-04-19 16:53:20
驰纵律所律师
服务地区-湖北武汉
您好,有的,工龄是多长呢?
2021-04-19 15:26:21
余婧怡律师
服务地区-湖北武汉
你好,这个是可以主张补偿的
2021-04-19 15:00:52
张灿律师
服务地区-湖北武汉
有经济补偿金,按照工作年限计算
2021-04-19 14:46:53
王凡律师
服务地区-湖北武汉
您好,公司不续签劳动合同是需要根据年限支付劳动者相应的经济赔偿金的,具体情况需要来进一步描述,建议可以求助律师介入处理
2021-04-19 14:19:27
盈科团队律师
服务地区-黑龙江哈尔滨
你好,收集证据起诉处理。
2021-04-19 14:03:09
石佳佳律师
服务地区-湖北武汉
您好,一般劳动合同自动到期,是没有相应的补偿措施的,具体的情况您可以和单位进行协商,竭诚为您服务。
2021-04-19 13:59:58
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