最后1个月离职工资,员工离职,工资不计算,工作不满1个月按18元小时发放;这句话什么意思第八天第九天离职给多少工资
更新时间:2022-12-12 01:38:53人浏览
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新入职员工实际出勤小于7天《包括7天),员工离职,工资不计算,不发放,工作不满1个月按18元/小时发放;这句话什么意思第八天第九天离职给多少工资
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劳动者入职三天后离职的,单位一般会发工资,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动者在试用期的工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十或者本单位相同岗位最低档工资,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。单位不得克扣或者无故拖欠。
2022-12-12 01:38:53
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