劳动仲裁没缴社保,劳动合同找不到了然后公司故意拖欠辞职员工工资4000左右没买社保三个月。加班费没有想劳动仲裁需要什么资料
更新时间:2022-12-12 01:54:02人浏览
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劳动合同找不到了然后公司故意拖欠辞职员工工资4000左右没买社保三个月。加班费没有想劳动仲裁需要什么资料
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去劳动局申请仲裁拖欠工资的劳动争议需要带以下资料:劳动仲裁申请书;用人单位与劳动者存在劳动关系的证明材料;劳动者身份证明;其他有关的证据材料复印件及证据清单;需委托代理人,应同时提交授权委托书和代理人身份证明;其他。
2022-12-12 01:54:02
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没有劳动合同,辞职讨薪可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;
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公司如果没有与你签订劳动合同,需要从第二个月开始向你支付双倍工资;一、如果你是因为个人原因提出辞职,是没有任何经济补偿和赔偿的;二、如果你公司的行为有违法劳动法
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根据《劳动争议调解仲裁法》第二十八条相关规定,申请人申请劳动仲裁,应提交仲裁申请,并载明应提交的事项。具体条款如下:第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请
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一般提供劳动关系的证据,劳动合同工资银行流水等。
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你好,可以向劳动监察大队投诉
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