物业上班到晚上8点,我们公司10天左右了,加班到晚上12点,还不让休息
更新时间:2021-04-11 00:27:18人浏览
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我们公司10天左右了,天天早上8点半,加班到晚上12点,还不让休息,不加算旷工处理
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你好,休息休假管理制度如下: 1、对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百) 2、我国的法定节假日根据《劳动法》第四十条规定,有元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;根据 2008年1月1日施行的《全国年节及纪念日放假办法》还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
2021-04-11 00:27:18
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可以找劳动监察投诉或者申请劳动仲裁
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去申请仲裁维权。
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可以申请劳动仲裁解决
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