口头协议不交社保，没提签合同，然后今天离职了，想让老板给我交一下社保，这个可以通过法律途径解决吗？
更新时间：2022-12-12 13:15:17人浏览
问题描述：
我在一家公司两年半了，老板没有给签劳工合同，也没有交社保。在刚进公司的时候，口头协议不交社保，会给绩效奖金，期间没有给绩效奖金，没提签合同，然后今天离职了，想让老板给我交一下社保，这个可以通过法律途径解决吗？
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企业不给交社保的，劳动者可以向劳动保障行政部门进行投诉。劳动者也可以提出解除劳动合同，而且解除合同之后企业应当依法向劳员工支付经济补偿：每满一年给予劳动者一个月工资的经济补偿。
2022-12-12 13:15:17
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