劳动合同对加班工资,也没有劳动合同。公司提出补签劳动合同,能申请2倍工资差额和加班工资补偿吗?

更新时间:2021-04-01 16:25:41人浏览
问题描述:
你好,我在职四个月,第二个月被任命升职。只有图片的任命书。没有任命书原件,也没有劳动合同。由于上班时间过长,每天12个小时以上,本人提前30天电子档提出辞职,写的是无法胜任本岗位。但是在快到离职时间前10天,公司提出补签劳动合同,本人拒签。现在公司要求提前交接工作并离职。请问,能申请2倍工资差额和加班工资补偿吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
没有劳动合同。能申请2倍工资差额和加班工资补偿
2021-03-31 09:16:40
黄亦辉律师 咨询我
服务地区-福建莆田·电话-137-0594-6565
可以申请解除劳动合同的经济补偿金及加班工资。
2021-03-30 23:41:56
2倍补偿金无法主张了吗?解除劳动合同的经济补偿金怎么主张?我已经提出离职了啊
追问 2021-03-30 23:51:03
沈岚敏律师
服务地区-福建莆田
你好,建议尽快申请劳动仲裁
2021-04-01 16:25:41
王常青律师
服务地区-福建福州
可以要求单位 支付 加班工资 ,申请 劳动仲裁
2021-03-31 02:26:33
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