合同公司不发工资,并且公司合同说我们不可以自离,公司可以不给予发放工资,请问这合法嘛,我们没办法签的这个合同。

更新时间:2021-03-31 14:15:01人浏览
问题描述:
学校学生毕业后被学校安排进餐饮行业实习,但实习是第二次实习我们可以不去嘛,并且公司合同说我们不可以自离,并且后面有一条一但违反条款的境况下,公司可以不给予发放工资,请问这合法嘛,我们没办法签的这个合同。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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根据不同的实习性质判断是否存在劳动关系,如果不是在校生的培训实习,是毕业生的就业实习,应认为双方建立了劳动关系。勤工俭学型实习中,大学生和用人单位之间不属于劳动关系,相互之间的权利义务由合同法调整,双方存在劳务关系。
2021-03-25 01:49:34
贺天强律师
服务地区-重庆重庆
劳动法规定应当发放劳动报酬
2021-03-31 14:15:01
宋科律师
服务地区-重庆重庆
你好,不给发放工资是不合理的t
2021-03-25 09:23:08
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