按绩效被辞退，因为工作失误，被辞退，底薪2200，绩效4000，公司规定被辞退绩效清零，清绩效合法吗？可以追回吗？
更新时间：2022-12-13 08:08:05人浏览
问题描述：
因为工作失误，被辞退，底薪2200，绩效4000，公司规定被辞退绩效清零，现在发工资只有1290，清绩效合法吗？可以追回吗？
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被老板辞退的，工资应当正常发放，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。属于过失性辞退的，用人单位不需要赔偿；属于非过失性辞退的，用人单位额外支付经济补偿，未提前通知还有支付代通知金；属于违法辞退的，用人单位按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。
2022-12-13 08:08:05
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