3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助114541人 · 响应时间 平均3分钟内
拖欠工资的处理办法 1、先是和公司沟通,反映情况。 2、如果沟通不成的话再申请用人单位所在地的人民调解委员会进行调解。 3、调解不成建议申请劳动委员会仲裁。 4、仲裁不成功最后是起诉
2022-12-13 16:13:56
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
私人老板拖欠工资不给怎么处理
很多人会在私人企业上班,有时候因为私人企业规章制度不完善,老板很容易拖欠员工工资,这对于劳动者来说是很气愤的事情。那么私人老板拖欠工资不给怎么处理?拖欠工资找谁
工资拖欠纠纷
人浏览
需要你搜集有效证据向法院起诉维权讨债。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠货款不给怎么处理
民间纠纷,在我国,一直是一个热点话题,也是常发的民事法律纠纷。借款人对于自己所负的到期债务,有能力却拒绝履行,就是我们俗称的老赖。那么债权债务纠纷证据协议的有关
债权债务纠纷证据
人浏览
需要搜集有效证据向法院起诉维权讨债。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不签合同可任意克扣工资吗?
没有劳动合同的用人单位与劳动者之间只要形成了事实劳动关系,就不得任意克扣劳动者工资。法律依据是:《劳动法》第九十八条、劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》
劳动合同争议
人浏览
可以申请劳动仲裁,掌握好证据
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
电话关机能确定到对方居住信息的,有证据直接起诉解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
最有效的办法是前往当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资,可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条可以向人民法院申请支付令。用人单位拖欠劳动者工资是一个比较常见的现象,协商不成,可以按以下三种途径追索
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实践中,被拖欠工资的员工最好是采取以下措施:1、找老板协商。为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。2、找劳动部门投诉。投诉时,一般是找劳动监察部门
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以到法院起诉对方要求还钱
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
年假计算通常排除周六日。选择处理方式时,应参考公司年假政策,并结合个人工作安排,合理安排年假时间,确保权益最大化。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对老板以工资为威胁的行为,建议您首先尝试与老板进行沟通,明确工资标准和相关要求。在沟通过程中,务必保留好所有与工资有关的证据。若沟通无果,您可以向当地劳动监察
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠或扣发工资,职工可以和单位协商解决。协商不成的,职工可以向当地的区县级劳动仲裁院(劳动仲裁院设在人力资源社会保障局)申请仲裁,要求补发工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,由单位代交医疗保险的,即单位与个人共同缴费,这样,单位缴纳一部分,个人交纳一部分,按照个人上年的月平均工资收入,按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,结合具体的伤情确定责任
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好这是可以向老董部门投你好,这是可以向劳动部门投诉的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动部门进行投诉处理吧
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询