辞退员工补偿,企业解聘员工所应补偿的损失
更新时间:2009-07-03 11:42:28人浏览
问题描述:
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动者工作十年,被调岗,如果劳动者是主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。一、劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿:1、用人单位存
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司辞退员工的补偿
公司辞退员工的补偿按照《劳动合同法》第46条的规定,公司辞退劳动者,应当向劳动者支付经济补偿,具体的补偿标准是:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付
其他公司知识
人浏览
据劳动法规第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。第四十七条经济补偿按劳动者在本
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
单位口头辞退理由合法,不属于违法解雇,但是单位不出具解除劳动合同证明,给你造成损失,可以要求单位赔偿,可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉单位,《劳动合同法》
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以,给经济补偿金
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
应当按照你之前12个月的平均工资计算,工资包括基本工资、奖金、津贴和补贴。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
下列情形离婚不能分割房产:1.借名买的房产;2.子女名下的房产;3.尚未取得产权证的商品房、房改房;4.未过户的二手房;5.未经审批的自建房;6.未过户的受赠、
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向执行局反映,或者提起诉讼
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法院出具的民事调解书不等于离婚证,但是与离婚证有同样的法律效力,该调解书生效之后,双方就已经算是解除婚姻关系了。再婚的时候可以拿着生效的民事调解书作为离婚证明。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法院审理离婚诉讼时必须要对夫妻双方进行调解,根据法律规定,法院在审理离婚诉讼案件时,会对双方当事人先行调解,但当事人拒绝调解的除外。在调解无效之后,再根据夫妻感
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向调解员查询一下具体进度,当时是否达成调解协议
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
这边是肯定是无效的哈
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你是考虑离婚吗,调解书申请了司法确认就有强制执行力的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请先调节,调节不成诉讼
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询