造成脸部,医院住院一个月,请问单位只需支付我医疗费用和基本工伤费用吗,是否单位还需支付我其他费用?

更新时间:2012-01-16 14:26:00人浏览
问题描述:
您好,我是在去年9月份在厂里烧伤,造成脸部,颈部,四肢烧伤达7%面积,医院住院一个月,在家休息4个月,请问单位只需支付我医疗费用和基本工伤费用吗,是否单位还需支付我其他费用?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴健弘律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-135-8883-9313
属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决,必要时,可以委托律师为你处理。
2012-01-16 06:29:27
邴朝祥律师
服务地区-浙江杭州
工伤期间待遇不变;有没有申请工伤认定?
2012-01-16 14:26:00
程良荣律师
服务地区-浙江杭州
建议申请工伤认定、伤残等级,然后主张赔偿
2012-01-16 12:57:01
马晓胜律师
服务地区-浙江杭州
您好,解答您的问题: 第一:您的情况符合《工伤保险条例》第十四条规定:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。 第二:赔偿的前提是首先申请认定工伤。其次等病情稳定后做劳动能力鉴定。如果公司没给您买工伤保险的,所有费用都需要老板来承担。 第三:根据法律规定,工伤赔偿项目包括:治(医)疗费,住院伙食补助费,外地就医交通费、食宿费,康复治疗费,辅助器具费,停工留薪期工资,生活护理费,一次性伤残补助金,伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金等,不同级别的赔偿标准不一样。 因为赔偿项目繁多,为维护自己的合法权益,也可以委托专业人士帮助协商。祝顺利!
2012-01-16 09:14:38
尹志永律师
服务地区-湖北十堰
你好,在治疗工伤的停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支,住院期间还有住院伙食补助费。
2012-01-15 18:42:47
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