我在公司违反公司规定被开除,工资到账被扣除三分之一,21年三月五号被辞退的,请问以上行为违法吗?

更新时间:2021-03-11 11:43:36人浏览
问题描述:
我在公司违反公司规定被开除,签完离职单后,工资到账被扣除三分之一,而且二月份公司允诺过年不回去且在二月份不请假旷工奖励一千块,并未发放,我是20年9月办的入职,21年三月五号被辞退的,请问以上行为违法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李翠英律师 咨询我
服务地区-广东东莞·电话-134-3303-1325
你好,违法,你可以主张这些权利,必要时到当地劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
2021-03-11 11:43:36
宋中文律师
服务地区-广东东莞
您好,入职前有没有进行培训学习公司规章制度,如果没有相关制度那就违法,另外,乱克扣工资也是违法行为
2021-03-10 18:30:50
林振富律师
服务地区-广东东莞
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
2021-03-10 18:18:49
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