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可以要求发工资的
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无论在什么场合下，只要涉及到权利义务都需要签订一份合同，以此来明确双方的权利义务。签订合同有利于保障合同双方当事人的权利，如果没有签合同，很可能会导致双方协议不
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您好，申请劳动仲裁
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针对单位经济性裁员辞退员工的情况，劳动者有权获得经济补偿。具体操作中，首先可以与单位协商解除劳动合同并明确补偿金额；如果协商无果，可以准备相关证据如劳动合同、工
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建议是申请劳动仲裁维权的
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老板坐牢的，工资依然是由老板向劳动者支付，如果此时老板已经没有能力支付，则会强制执行，将其财产拍卖后来偿还债务支付劳动者工资。被强制执行人没有可供执行的财产时则
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您好，您可以通过劳动仲裁主张权利
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您好，这种情况您可以报警处理。
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