辞职后不给产假工资,产假后由于个人原因提出辞职,并且说因为离职了也不给产假期间的工资,这合理吗
更新时间:2021-03-02 09:03:11人浏览
问题描述:
您好,我休产假期间没发工资,产假后由于个人原因提出辞职,且办理完毕,现公司扣我专业证书,让我承担产假期间缴纳的社保和公积金费用,并且说因为离职了也不给产假期间的工资,这合理吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![魏涛律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/20200521095913ywjuzcttsat5579_110wh110.jpg)
魏涛律师
盟
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根据《劳动法》《生育条例》等的相关规定,辞职后不给产假是不合法的。因此你可以先跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,向当地法院提起诉讼等。该案件建议最好委托专业律师进行协助解决。另外目前要做的是保留证据:证明跟单位有劳动关系,比如工资条,工牌等。
2021-02-24 10:17:20
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