我7月1日离职,解散通知中让员工在2021年2月20日及21日到公司办理相关离职手续。现在也没有找我谈赔偿金及解除劳动合同事宜,我还要去公司继续正常上班吗?

更新时间:2022-12-14 15:24:10人浏览
问题描述:
公司在2021年1月18号给我发了停工待岗通知,在2021年1月22日又发了公司因经营不善的解散通知,解散通知中让员工在2021年2月20日及21日到公司办理相关离职手续。现在也没有找我谈赔偿金及解除劳动合同事宜,我还要去公司继续正常上班吗?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
赵春华律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-136-1621-9952
你好,是应该支付给到你相应的补偿的。
2021-02-20 19:11:28
刘斌律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-400-8705-708
你好,请问你在公司的工龄是多长时间
2021-02-20 16:56:36
平台特邀律师 咨询我
已帮助179100人 · 响应时间 平均2分钟内

  公司待岗六个月就可以辞退。

2022-12-14 15:24:10
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
协商不成可走法律途径处理
2021-02-20 16:58:43
游珊珊律师
服务地区-广东深圳
您好 请问现在还在职吗?
2021-02-20 16:56:52
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