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劳动者入职半个月没有签订劳动合同,离职时有工资。用人单位应当按照劳动者的实际出勤天数和双方约定的报酬标准,在解除或者终止劳动合同时一次性以货币形式为劳动者结清工资。
2022-12-14 15:36:11
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有工资的。。。
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你好,可以提前30天提出辞职。
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你好,可以投诉的
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你好这个是可以主张赔偿
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你好这个情况是有工资的
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您 好,这个可能达到工伤等级
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