我被工作单位停工4天，这样影响我年底的奖金，我能否让人力资源部补回我应得的损失
更新时间：2012-01-12 17:50:05人浏览
问题描述：
你好 律师；我被工作单位停工4天，报工时就按旷工报道人力资源部，这样影响我年底的奖金，请问合理吗。我能否让人力资源部补回我应得的损失
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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李文生律师
盟
服务地区-宁夏银川·电话-139-0957-3780
你是被单位强迫停工四天，不符合你自己主动有意不上班工作按旷工处理的规定，只要你有充分的证据证实你的陈述，单位不应按旷工处理扣你的工资。
2012-01-11 19:03:52
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