我离职公司不给工资,我跟公司领导微信提了离职,然后公司以此为由不给我工资,这种情况下怎么样才能要回我的工资呢?
更新时间:2021-02-18 10:12:37人浏览
问题描述:
我跟公司领导微信提了离职,就没有去上班了,然后公司以此为由不给我工资,这种情况下怎么样才能要回我的工资呢?
4位律师解答
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你好,大概算下来是多少钱嗯
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收集证据,起诉对方,需要帮助可以联系1
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1、先与单位协商,补签劳动合同或者是自己离职要求公司支付相应补偿金。2、不成的话,再向劳动监察大队投诉。3、还不行的话,就直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者是
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者
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劳动者不向用人单位打招呼,随意脱离所在工作岗位和所在单位的行为。根据《劳动部办公厅关于自动离职与旷工除名如何界定的复函》中对《中华人民共和国企业劳动争议处理条例
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可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁
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对于连续四个月未购买社保的情况,您可以向当地劳动保障监察部门或社会保险经办机构反映。根据《中华人民共和国劳动合同法》,公司有义务为员工购买社保。若公司未履行此义
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你好!用人单位自用工之日即与劳动者建立了劳动关系,用人单位应在用工一个月内与劳动者签订书面劳动合同,超过一个月非因劳动者原因未签订劳动合同的,用人单位每个月需支
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可以依法要求支付全部工资,协商不成,可以依法申请劳动仲裁!没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系就可以。8
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法律分析:员工有辞职的权利,公司不让员工辞职是违反劳动合同法的,员工可以向当地劳动行政部门投诉,或申请劳动仲裁,用法律的手段来维护自己的合法权益。法律依据:《中
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职工到达退休年龄,和单位的劳动合同自然解除,没有任何赔偿,缴费不足15年的,由本人自己缴费,缴满15年办理退休,前提是,职工在职期间,应该按时足额缴纳社保,否则
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