中途离过职,离职补偿怎么算呢?

更新时间:2012-01-11 15:29:37人浏览
问题描述:
我是一位大龄劳动者,于2007年4月受聘在一家民营单位上班,2008年8月与单位解除了劳动关系,后于2009年10月又回到该单位上班,2011年12月单位又要求与我解除劳动关系,我应该得到什么补偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田野律师
服务地区-北京北京
按照工作年限要求赔偿。
2012-01-11 15:29:37
兰中迅律师
服务地区-重庆重庆
你好,我可以请求公司给你经济补偿。
2012-01-10 18:10:59
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
你好,按照工作年限要求赔偿。
2012-01-10 18:03:43
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