与公司解除劳动合同,公司在解除劳动合同协议书上是以目前无法胜任为由跟我解除劳动合同,是否合法。
更新时间:2021-02-07 09:01:33人浏览
问题描述:
公司在解除劳动合同协议书上是以目前无法胜任为由跟我解除劳动合同,之前没有培训和调岗,这样是否合法。
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![张清涛律师](http://d03.lawtimeimg.com/photo/20201201173306a6rms7scwxw8148_110wh110.jpg)
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用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条 规定的经济补偿标准(满一年支付一个月工资,超过6个月按一年计算,不满6个月按照半个月工资计算)的二倍向劳动者支付赔偿金。
2021-02-06 14:51:09
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不可以。
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要视具体情况而定。
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