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五级工伤可能赔50万,具体根据本人工资比例进行支付。职工因工受伤经鉴定为五级伤残的,由企业从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金,标准为18个月的本人工资,按月支付伤残津贴的标准为本人工资的70%。企业应保留与受伤职工的劳动关系,安排适当的工作。
2022-12-15 07:16:45
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