工龄的计算方法
更新时间:2012-01-10 23:52:55人浏览
问题描述:
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
连续工龄的计算方法
连续工龄的计算方法黄某于2000年到北京某集团工作,2006年,黄某进入该集团控股的一子公司工作;2007年9月,黄某进入该集团控股的另一子公司工作,月薪200
劳动合同知识
人浏览
工龄计算:按照《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》规定,工龄分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作年限与解除劳动合同经济补偿劳动合同法规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在中国,由用人单位承担或者支付给员工的下列费用不属于工资:(1)社会保险费(2)劳动保护费(3)福利费(4)解除劳动关系时支付的一次性补偿费(5)计划生育费用(
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
除公务员外,一般不可以提前退休。凭工龄退休,仅限于国务院提前退休,根据《公务员法》的规定,工作年限满30年的,经本人自愿申请,任免机关批准,可以提前退休。其他人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
需要具体情况具体分析。比如,工龄是职工以工资收入作为主要来源的工作时间。很多职工非常关注工龄的连续性,而大多算职工所实行的工龄工资标准是由企业根据法律规定来制定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
计算退休工龄有3种方法。连续计算法,也叫工龄连续计算。并计算法,也叫合并计算连续工龄。工龄折算法。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
全国各地养老金计算方法基本是相同的,只有过渡养老金中有一系数有点差别((有的是1。2有的地区是1。4),95年12月31日前参加工作的才有过度养老金项),所不同
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
最新退休工龄的计算方法
员工静坐抗议,公司称员工误解新合约大良红岗工业区内,500多名顺特电气有限公司员工在工厂门口静坐抗议。据介绍一名杨姓男员工,下午3时多,公司近三分之一的员工出来
社会保障
人浏览
国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
临时工和正式工都是劳动者,不管是否签订合同,均与该单位存在劳动关系,根据劳动和社会保障部《关于劳动合同制职工工龄计算问题的复函》的规定,对按照有关规定招用的临时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣工的工龄可以连续计算吗?最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》规定,劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作,原用人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询