劳动纠纷,急急急!

更新时间:2012-01-10 19:04:04人浏览
问题描述:
我父亲在邮政局工作37年,但未签订劳动合同,现在已60岁,退休在家,但没有拿到任何钱。起初55个月,邮政局为我父亲购买了社保,但后来没有购买,他们之间是否存在劳动关系,我们应该怎样保护自己的合法权利,怎样提起赔偿情况,找哪些单位处理此事?
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
喻远军律师
服务地区-四川成都
可以进行仲裁
2012-01-10 19:04:04
兰军律师
服务地区-四川成都
应该属于事实劳动关系,但是现在邮局关系比较复杂,像一些邮局代办点员工被邮政部分否认为是劳动关系。
2012-01-10 16:00:29
罗泽伟律师
服务地区-四川成都
已回复。如有其他疑问,欢迎来电或当面咨询。
2012-01-10 09:56:02
律府宋波律师
服务地区-四川成都
1、只要能举证证明存在事实劳动关系,邮政局应当为其未给你父亲购社保、未签劳动合买单; 2、可在收集相应证据后及时申请劳动仲裁。 若有疑问,可致电咨询。
2012-01-09 20:39:12
曹树国律师
服务地区-四川成都
1,从你所说的情况来看,你的父亲和邮政局已形成了事实的劳动关系。 2,你的父亲可以要求邮政局补缴社保(如果能的话),如果现在不能补缴社保,你父亲的退休待遇应当由邮政局承担。 3,如果没有签订书面劳动合同,还有双倍的工资(最多11个月)。 4,也不知道你父亲是什么时候离开的邮政局等状况,如果通过法律途径,还要注意是否过了时效。
2012-01-09 20:31:53
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