1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
综合法律律师团队
推荐
已帮助147607人 · 响应时间 平均2分钟内
选定鉴定机构需要双方当事人共同选定，如果双方不能协商一致，可以由法院指定鉴定机构。选定的鉴定机构需要有鉴定资质。
2021-01-27 16:37:01
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
选定鉴定机构需要双方当事人共同选定，如果双方不能协商一致，可以由法院指定鉴定机构。选定的鉴定机构需要有鉴定资质。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
是工伤还是交通事故？评定标准是不一样的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体是什么事故导致的受伤，一般伤情稳定了就可以去做鉴定。如果是交通事故引起的人身损害赔偿首先要有交警部门出具的事故责任认定书，这是所有赔偿责任依据的开始。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以的 如果查实售假 可以退一赔三
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
应当到当地的司法鉴定机构（医疗过错鉴定机构）做医疗过错司法鉴定。医疗过错司法鉴定，是指人民法院在受理医疗损害赔偿民事诉讼案件中，依职权或应医患任何一方当事人的请
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《工伤保险条例》第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
物业服务合同有效期最长多久
物业服务合同有效期最长多久时间？物业服务合同有效期最长为五年，双方需约定明确条款。合同内容包括双方权利义务、服务事项和质量标准等，确保物业服务的连续性和稳定性，
物业管理合同
人浏览
七级伤残赔偿标准分为工伤伤残陪偿标准与人身伤害赔偿标准两个标准：一、工伤经劳动能力鉴定为工伤七级（伤残或障碍）的，享受以下待遇：1．从工伤保险基金按伤残等级支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期员工是否适用最低工资标准
试用期员工适用最低工资标准，试用期的员工工资一样不得低于劳动单位所在地的最低工资标准，员工加班费的计算基数也不能比当地最低工资标准低。工资需要达到劳动者平均赡养
最低工资规定
人浏览
误工费计算方式按患者有无固定收入分为两种。“患者有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算，对收入高于医疗事故发生的上一年度职工平均工资3倍以上的，按照3倍
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议与办证部门协商
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
限速30超速处罚标准
限速30超速处罚标准：超速不足20%扣3分罚200元，20%-50%扣6分罚200元，超50%扣12分罚500元，超速翻倍罚款直至封顶2000元。法律旨在维护交
交通违章
人浏览
你好，申请低保需要提交一下信息：1、低保申请书、承诺书、授权书；2、身份证、户籍索引复印件（原件备查）；3、家庭成员收入状况证明；4、残疾人提供《中华人民共和国
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
使用假行驶证怎么处罚标准
使用假行驶证属严重违法行为，将被公安机关处以十五日以下拘留，并罚款二千元至五千元。此外，假证还可能引发保险拒赔、信用受损等后果。
伪造、变造、买卖国家机关公文、证件、印章罪
人浏览
被别人打伤，对方不愿意出医药费的，当事人可以向侵权行为发生地的人民法院提起民事诉讼，根据民事判决书或裁定书要求对方赔偿，此时不赔偿的，可以请求人民法院对另一方强
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议搜集相关证据，报警处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，请问具体情况是怎样的？《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
当时代课有没有签合同？社保有吗？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你先去查查退伍军人的安置方案
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好 委托律师介入处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
