可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法定代表人或（委托代理人）该怎么办?

更新时间：2012-01-07 19:01:04人浏览

问题描述：

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础殇，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同类型和期限。第一条甲、乙双方选择以下第1种形式确定本合同期限： 1、固定期限：自____年____月___日起至2013年12月31日止。双方约定的试用期至___年____月____日止，期限为____月。二、工作内容和工作地点第二条双人协商一致，乙方同意从事护卫员工作，工作地点在乐山市五通桥县（区）_____。第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。甲方有权根据本单位实际情况，在合同期内根据工作需要，对乙方额工作职务和岗位进行调整，乙方应当接受甲方安排。三、工作时间和休息休假第四条甲方安排乙方执行以下第1种工时制度。 1、乙方上班时间为每日早8时-20时、晚20时-次日8时，每月休息4天，甲方由于工作需要，安排乙方在休息日工作又不能安排补休的按规定支付乙方的工资。四、劳动报酬第六条双方确定乙方实行一下第1种工资形式： 1、实行月（周、日、小时）工资制。甲方根据本单位的工制度和分配办法，以货币（人民币）形式按月支付乙方工资。第七条甲方应以法定货币形式于每月15日前支付乙方工资，并不得克扣或拖欠。同时，甲方应书面记录支付乙方工资的时间、数额、工作天数、签字等情况，并向乙方提供工资清单备查。五、劳动合同的变更、解除、终止和经济补偿第八条经双方协商一致，可以变更本合同相关内容或解除本合同。符合解除劳动合同的情形出现，甲方和乙方均可依照《劳动合同法》的规定解除劳动合同。第九条《劳动合同法》等法律法规规定的劳动合同终止情形出先，本合同即行终止；若甲方所管理小区业主（或业主委员会）终止甲方物业管理工作、或对乙方物管工作向甲方提出意见，并作出否定性评价时，甲方有权单方解除本合同；六、其他第十条乙方违反甲方规章制度，对甲方造成损失的，应承担相应的责任。第十一条双方因覆行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十六条本合同——式两份，甲乙双方各执一份。甲方：（盖章）乙方：（签名）法定代表人或（委托代理人）（签名） ____年_______月_____日_____年_____月_____日我认为这份合同不符合<劳动合同法>但领导说不签就开除,,该怎么办??每天工作12小时,也没有加班费,另外,公司还收了1500元的抵押金

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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