8小时在加班工资，我想问下当天旷工4个小时。你看合法吗？另外再加上4小时不上班工资？另外再加上4小时不上班工资
更新时间：2022-12-16 06:37:50人浏览
问题描述：
你好律师，我想问下当天旷工4个小时。早上旷工下午还继续上班，楼下那些都是经理发给我。你看合法吗？另外再加上4小时不上班工资？底薪2900元÷26天=111.54元/天÷9小时/天=12.39元/小时旷工扣除工资：4小时×3倍=12小时，另外再加上4小时不上班工资，一共：16小时×12.39元/小时=198元扣全勤奖：100元迟到：24分钟，扣10元一共扣除工资：308元
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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劳动者旷工1天，而单位扣几天的工资，一般是不合法的。旷工一天一般就只能扣当天的工资，如果单位没有合理的解释，则劳动者可以通过协商、申请仲裁等方式来维权。
2022-12-16 06:37:50
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